日本人営業社員の人件費相場が上昇
人材会社の方から聞いた話だが、現在営業職に限っての話だが賃金相場が上昇しているらしい。 ビザの関係で新卒の現地採用がほぼ事実上できなくなっているのと、日本の景気が以前より回復しているため人材が確保しづらくなっているという Continue Reading →
カテゴリーアーカイブ: 仕事・ビジネス
試用期間で解雇を繰り返す経営者
知り合いの会社で中国人が一人、試用期間で解雇されたらしい。 理由は業績が伸びなかったためだという。労働契約を締結せず3ヶ月の試用期間を働かさせられ、3ヶ月間の雇用期間終了の前日に言われたらしい。 3ヶ月の試用期間で実績を Continue Reading →
666分の３の当選に外れた時
先日、某日系食品メーカーの懸賞が中国版ホットペッパーに出ていたので、うちの社員がみな一斉に応募したら、当選総数666箱のうち、なんと3箱がうちの会社に届いた。 応募総数が少なかったのか単なる偶然か分からないがいずれにして Continue Reading →
日本の商売の正直さ
今日、中国の放送局の番組であるが、秋葉原の某中古パソコンショップの取材があった。 中古品であるが故に、生じる品質の劣化部分も、きちんと店側がチェックして、悪い部分をきちんと表示してお客様に納得ずくで買ってもらおうという姿 Continue Reading →
業務ソフトが定着しにくい中国
日本には、勤怠管理から財務、営業支援まで様々な業務ソフトが市場にでまわっているが、中国はそういうソフトはあまり浸透していない気がする。 人件費が安く、ソフトで合理化するより人手をかけたほうが安上がりでるという事情もある Continue Reading →
結果の分析の必要性と実践
先日の青島の列車事故、原因は人為的なミスだという。 運転士がスピードオーバーでカーブを走ったため脱線したのが事故の原因ということらしい。 確かにその事故を結論付けてしまえばそういうことに落ち着くのかもしれない。 しかし、 Continue Reading →